资治通鉴：为什么很多领导带团队很累却效果不好？真相很残酷！

管理要严还是要宽？这个真的要因人而异，更要看你所处的位置，不能盲目学别人，一定要根据自身情况做管理。《资治通鉴》中有一段关于李广和程不识的对比，对我们思考这个管理问题，有一定的启发。看起来李广是 " 佛系 " 管理，很潇洒但也暗藏危机，而程不识管理有板有眼，跟教科书似的，却也有其可取之处，琢磨一下这两个人的管理风格，或许会对你有所启发，让你领悟管理艺术的本质！卫尉李广为骁骑将军，屯云中，中尉程不识为车骑将军，屯雁门；六月，罢。广与程不识俱以边太守将兵，有名当时。广行无部伍、行陈，就善水草舍止，人人自便，不击刁斗以自卫，莫府省约文书；然亦远斥候，未尝遇害。程不识正部曲、行伍、营陈，击刁斗，士吏治军簿至明，军不得休息；然亦未尝遇害。不识曰：" 李广军极简易，然虏卒犯之，无以禁也；而其士卒亦佚乐，咸乐为之死。我军虽烦扰，然虏亦不得犯我。" 然匈奴畏李广之略，士卒亦多乐从李广而苦程不识。臣光曰：易曰：" 师出以律，否臧凶。" 言治众而不用法，无不凶也。李广之将，使人人自便。以广之材，如此焉可也；然不可以为法。何则？其继者难也；况与之并时而为将乎！夫小人之情，乐于安肆而昧于近祸，彼既以程不识为烦扰而乐于从广，且将仇其上而不服。然则简易之害，非徒广军无以禁虏之仓卒而已也！故曰 " 兵事以严终 "，为将者，亦严而已矣。然则效程不识，虽无功，犹不败；效李广，鲜不覆亡哉！公元前 134 年，两位管理风格迥异的将军登上了历史舞台。李广被任命为骁骑将军，率军进驻云中郡；程不识被任命为车骑将军，率军进驻雁门郡。两人都出身边郡太守，战功赫赫，名声在外。但他们的带兵风格却截然相反。让我们看看李广是如何带兵的：李广行军打仗，从不约束队伍，也不构筑严密的阵地，像游牧部落一样，哪里有水草就在哪里扎营。战士们轻松自在，夜间也不设击铜铃这种基本的警戒措施，更不设岗哨。文书工作？什么玩意儿，扯犊子，越简单越好。当然，李广也不是不懂作战，他派出的斥候（侦察兵）遍布四方，侦骑活动范围很广，部队也从未被敌人偷袭成功过。这是典型的外紧内松式管理。再来看看程不识的带兵方式：整饬部队，严密行伍，安营扎寨滴水不漏，夜间的铜铃彻夜不绝。军中文书堆积如山，官吏们通宵达旦处理军务，几乎得不到休息。同样，他的部队也从未被敌人偷袭过。这两位将军都没吃过败仗，但是，士兵们的感受却天壤之别。程不识曾感慨道：" 李广兵团的治军方法看起来简单，但是，如果敌人发动突击，恐怕很难应对。不过奇怪的是，他的战士们安逸快乐，都愿意为李广而死。"这话里话外，既有对李广能力的肯定，也有对其治军方式的隐忧。更耐人寻味的是匈奴的反应：匈奴人对李广的谋略深为惊惧，而汉军士兵则乐意追随李广，不愿忍受程不识部队那种严苛的纪律。很显然，这是两种不同的管理方式。表面上来看，李广的 " 佛系 " 管理，似乎更得人心，但是，这样的管理方式，真的值得我们效仿吗？《资治通鉴》中，司马光做了一段非常经典的点评：司马光在《资治通鉴》中评论说，《易经》有言：" 军队出动，应有严格的纪律，否则，无论胜败，都是凶险。"统率大军而不用纪律约束，必然危机四伏。他认为，李广作为统帅，之所以能那样带兵，是因为他本人有非凡的军事才能和人格魅力。但是，李广这种管理方式，存在三大隐患，带团队必须警惕：1，不可复制的个人魅力，难以形成制度性传承。咱想学李广，也学不来呀！李广通过个人影响力凝聚部队。但是，这种个人魅力绝对是独一无二的，其他人无法效仿。所以，司马光说：" 李广那样做可以，然而不足效法。" 不是不值得学习，是学不来！对我们领导来说，应该思考的是：如何建立一套不依赖于个人魅力的管理系统？如何在没有你的时候，团队依然能够高效运转？而程不识的做法，看起来有点死板教条，但是，确实我们可以复制，可以总结下来的规律、经验，可以帮助团队形成稳定的管理流程和制度。2，追求安逸是人性的软肋，容易滋生懈怠情绪。普通的小兵们 " 都追求快乐安逸，看不见近在眼前的灾难 "，所以，他们追随李广轻松愉快，但是，这种轻松的背后，往往隐藏着巨大风险。碰到大规模的偷袭，恐怕一个冲锋就被打散了！做领导一定要明白：适度的压力和纪律，是保持战斗力的必要。完全以讨好下属为目标，一定会导致纪律松弛、战斗力下降。程不识带团队虽然看起来严格，但是，他的士兵从不松懈，始终保持高度戒备，这才是军队应有的状态。3，放任自流的管理，容易养成目无纪律的坏习惯。司马光在《资治通鉴》中尖锐地指出：追随李广的士兵 " 势将养成仇视上级，拒绝服从的习惯 "。这也是很多领导 " 佛系 " 管理的致命弱点，当管理者过于宽容，过于追求下属的 " 舒适感 "，反而会培养出一批不服管、不守纪的下属。1，带团队，就一定要抓纪律。不管你采取什么管理风格，团队至少要有基本的纪律和流程，李广的成功，有他独特性和特殊性，但是，程不识的做法，才是管理的普适之道。2，建立可复制的管理系统，不依赖个人魅力。做管理，我们应该思考：如果我外出开会一周，团队能不能正常运转？我的管理方式是不是可以制度化？是不是可以让团队自动运转？3，在严格和宽松之间，要有一个平衡点。程不识的严格，可以确保部队安全，李广的宽松，则是会赢得士兵爱戴。最好的管理，应该是在坚守纪律的前提下，适度给予下属自主空间。4，警惕 " 舒适陷阱 "，适度压力激发团队潜力。过度的舒适环境，一定会消磨斗志，这是人性的必然。只有适度的挑战和压力，才能保持团队的锐气和战斗力。5，结果导向很重要，但过程管理同样关键。李广虽然从来没有战败，但是，这种 " 过程松散、结果侥幸 " 的模式，终究是有一定的运气成分，危险不发生不代表没漏洞，不代表没风险，中午可能不出问题，但是，早晚容易出问题。司马光的结论可以说一针见血：" 效法程不识，即令没有战功，至少可以不致溃败；效法李广，很少能逃覆灭命运。"《资治通鉴》这段话，也告诉我们一个颠扑不破的管理真理：管理需要坚守原则和底线，不能为了短期的人心而牺牲长远的安全。看似 " 不近人情 " 的严格管理，往往才是对团队最大的负责。如果你做领导，是跟李广一样，靠个人魅力管理？还是像程不识一样，用严格制度让团队自动自发？现实中，很多领导之所以累，往往是缺乏制度和流程，人管人累死人，只有制度管人，标准管人，团队才能更高效。这也为我们揭示了管理中一个反直觉的残酷真相：让下属舒服的领导，带团队的效果往往不是很好，老好人很难带好团队！你觉得是这样吗？煮酒论英雄，读史通谋略。关注我，每天为你分享读史感悟。

安徽省肥东县梁园镇，甘肃省渭源县大安乡 ，召夸镇，河北省枣强县嘉会镇，黑龙江省友好区双子河街道，新余市，黑龙江省明水县双兴镇，江西省寻乌县菖蒲乡，安徽省肥东县梁园镇，新余市，河北省吴桥县于集镇，江西省广信区花厅镇，云南省德钦县云岭乡，甘肃省庆城县桐川镇，广东省天河区元岗街道，安徽省鸠江区白茆镇，山东省郓城县李集镇 ，山东省槐荫区振兴街街道，博罗县龙溪镇，江西省于都县梓山镇，平湖市新埭镇，四川省理县蒲溪乡

全球服务区域: 甘肃省庆城县桐川镇，四川省理县蒲溪乡 ，江西省临川区六水桥街道，青海省大通回族土族自治县东峡镇，二道白河镇，甘肃省渭源县大安乡，重庆市潼南区桂林街道，甘肃省武都区琵琶镇，河北省吴桥县于集镇，甘肃省武都区琵琶镇，云南省德钦县云岭乡，河南省林州市横水镇，甘肃省金塔县金塔镇，平湖市新埭镇，广西壮族自治区凤山县凤城镇，广西壮族自治区钟山县钟山镇，甘肃省金塔县金塔镇 ，河北省枣强县嘉会镇，四川省理县蒲溪乡，甘肃省武都区琵琶镇，河南省林州市横水镇，安徽省肥东县梁园镇。

随着2025年的到来，各大电视台和网络平台纷纷推出了众多精彩纷呈的电视剧作品。这些作品不仅题材丰富，制作精良，而且深受观众喜爱。下面，就让我们一起来看看2025年最新电视剧热播排行，盘点那些最火的剧集，并教你如何免费观看。 一、2025年热播电视剧排行 1.《穿越时空的爱恋》：该剧讲述了现代女孩穿越到古代，与一位皇子展开一段跨越时空的爱情故事。剧情跌宕起伏，情感真挚动人，一经播出便引发了观众的热议。 2.《青春有你》：这是一部以青春校园为背景的电视剧，讲述了四位少年在校园里的成长历程。该剧以其轻松幽默的剧情和青春洋溢的氛围，吸引了众多年轻观众的喜爱。 3.《权力的游戏》：该剧改编自同名畅销小说，讲述了七大家族为争夺铁王座而展开的权力斗争。该剧以其宏大的世界观、错综复杂的人物关系和紧张的剧情节奏，成为了年度最受关注的电视剧。 4.《亲爱的，热爱的》：这是一部都市爱情剧，讲述了电竞天才韩商言与阳光女孩杨紫之间的爱情故事。该剧以其轻松搞笑的剧情和浪漫的爱情元素，成为了观众们的心头好。 二、如何免费观看热播剧 1.官方网站：各大电视台和视频平台都会在其官方网站上提供免费观看的电视剧资源。观众只需登录官方网站，即可免费观看热播剧。 2.手机APP：许多视频平台都推出了手机APP，观众可以通过下载安装APP，在手机上免费观看电视剧。 3.社交媒体：部分电视剧会在社交媒体上推出免费观看活动，观众可以通过关注相关账号，获取免费观看的权限。 4.网络资源：部分电视剧会在网络上出现免费资源，观众可以通过搜索引擎搜索相关资源，但请注意辨别资源的安全性，避免下载病毒。 总之，2025年最新电视剧热播排行中的这些热门剧集，不仅剧情精彩，而且制作精良。观众们可以通过多种途径免费观看这些剧集，享受精彩的视听盛宴。快来加入这场电视剧的热潮吧！